Cliëntenraadslid voor Talma Urk
Talma Urk is op zoek naar een betrokken en ervaren kandidaat voor de functie van Cliëntenraadslid. In deze rol krijgt u de kans om de belangen van onze cliënten te vertegenwoordigen en mee te denken over de zorg en het zorgbeleid binnen Talma Urk.
Als lid van de Cliëntenraad bent u een belangrijke schakel tussen de organisatie en de cliënten. U zorgt ervoor dat hun wensen en zorgen op de juiste manier worden gehoord en meegenomen in de besluitvorming.
Wat verwachten wij van u?
- U bent contactpersoon van cliënten van het verpleeghuis van Talma Urk, of
- U bent betrokken bij of een cliënt van de thuiszorg van Talma Urk.
- U heeft interesse in zorg- en welzijnszaken en een passie voor de zorg voor anderen.
- U beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kunt goed luisteren naar de behoeften en wensen van cliënten.
- U bent bereid om voor een termijn van 4 jaar (met 1x herkiesbaarheid) deel te nemen aan vergaderingen en de werkzaamheden van de Cliëntenraad.
- Een financiële achtergrond is een pré.
Wat bieden wij u?
- Een passende vergoeding voor het bijwonen van de vergaderingen.
- De mogelijkheid om invloed uit te oefenen op het beleid en de zorg binnen Talma Urk.
- Een waardevolle samenwerking met andere leden van de Cliëntenraad, waarbij uw inzichten en ervaringen gewaardeerd worden.
- De kans om een actieve bijdrage te leveren aan de kwaliteit van leven van onze cliënten.
Tijdsinspanning
De cliëntraad komt 6 keer per jaar bijeen op vrijdagmiddag. Daarnaast doet u werkbezoeken die gerelateerd zijn aan uw aandachtsgebied. De totale tijdsinspanning is ongeveer 2,5 uur per maand.
Solliciteren?
Indien u interesse heeft in deze rol, stuur dan uw motivatie en CV vóór vrijdag 3 januari 2025 naar clientenraad@talma-urk.nl, t.a.v. mevrouw C. van den Heuvel, voorzitter.
Meer weten over wat de cliëntenraad doet? Kijk ook op: https://www.talma-urk.nl/organisatie/cliententraad/
Bovenstaande contactgegevens zijn bestemd voor vragen van (mogelijke) sollicitanten, niet voor commerciële doeleinden.
Sollicitatieformulier
Sollicitatieprocedure
Je ontvangt van ons een ontvangstbevestiging. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
Het eerste kennismakingsgesprek is meestal een gesprek met jouw toekomstige leidinggevende en een collega. We willen jou leren kennen en natuurlijk vertellen we je ook meer over het werk en onze organisatie.
Voor sommige functies volgt na een eerste gesprek nog een tweede gesprek. Als dit bij jou het geval is informeren we je daar natuurlijk vooraf over.
Als de uitkomst van de gesprekken positief is, doen we je een voorstel om bij Talma Urk in dienst te komen.
Dit is het moment waarop we de arbeidsvoorwaarden met je afstemmen en het papierwerk in orde maken zoals het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag.
Zodra we alle benodigde gegevens hebben ontvangen stellen we een arbeidsovereenkomst op waarin we onze afspraken vastleggen. Je ontvangt deze van ons per post zodat je deze rustig thuis door kan nemen.
Na het ondertekenen van de arbeidsovereenkomst is het officieel. We verwelkomen je graag als onze nieuwe collega!
